强化专业技能培训是提升救援能力的核心。针对水下救援突发性强、危险性高的特点，每年定期邀请专业教练员，采用理论与实践相结合的方式，系统培训潜水理论、水下生理反应原理、装备性能及使用、应急处理和手势信号等。同时，注重编组协调配合训练，促进人与装备的最佳结合，从而不断提升个人的专业技能和团队的协同作战能力，确保关键时刻拉得出、用得上。
现阶段消防潜水救援技术存在的问题及提升方法
关于潜水装备与救援任务不相适应的问题，目前的装备配备情况无法满足日益复杂的救援需求。现有的潜水装具在功能性和适应性上存在局限，难以完全匹配高强度的水下救援作业。因此，必须对潜水装具进行针对性的改进措施，以提升装备在复杂水下环境中的可靠性和救援效率，确保装备能真正服务于实战需求，弥补当前配置与任务之间的差距。
实战能力不强体现在面对复杂环境时的犹豫不决。在水域地形、气象条件多变以及救援程序极其复杂的情况下，出于对潜水员安全的高度负责，指挥员往往不敢贸然行动。这种谨慎虽然必要，但也导致实际救援中成功实施水下救援的战例较少，整体实战处置水平仍有较大提升空间，需要克服心理和客观条件的双重挑战。
贴近实战是提升处置水平的关键路径。应根据本地区水域特点及常见事故类型，从基础训练和开放水域实战技巧入手，有的放矢地进行实战演练。设置包括水上水下穿戴装备、人员拖带、夜间作业、水下搜索与定向、悬浮及信号引导等科目，强化紧急情况处理和搜索能力。同时，加强与水文、水利、海事等单位的联动，制定救援联动预案，提高应对水下救援事故的综合素质。
目前消防潜水救援面临的首要难题就是专业人才严重匮乏。水下救援是一项高度依赖团队配合的团体作业，例如一次重型潜水下水作业至少需要8名队员各司其职紧密协作，缺一不可，此外还需要辅助人员支持。由于缺乏足够的专业潜水人员，导致水下救援工作难以安全、有效地展开，这成为了制约救援效率的关键瓶颈。
为了加强专业潜水人员队伍建设，应采取多维度措施。首先要强化相关培训，对精通水性的队员定期开展潜水作业培训，有计划地储备专业人员并建立梯队建设方案。其次，每年应招录具备潜水救援相关专业技能和实战经验的新消防员充实队伍。此外，还要与地方专业打捞队及个体潜水作业者建立联通机制，优化灭火救援专家组结构，实现人员和装备资源的共享与互补。
技战术经验的不足也是当前的一大短板。虽然转制后消防队伍能第一时间到场，但过去往往因缺乏专业技能和装备而不得不求助于地方民间打捞队，这对自身水域救援能力造成了一定负面影响。尽管现在人员经过了一定培训，但受场地、设施及执勤任务限制，日常水下训练难以组织，导致专业技能仅停留在基础层面，经验不足，难以完全胜任复杂的水下救援任务。