985研究生回大连工作,大连重工起重设计院待遇如何及好企业推荐?
一般那种待遇特别丰厚、油水充足的岗位,往往不会走公开招聘流程,而是通过内部推荐解决。对外公开招募的职位,待遇标准通常都比较标准化,差距不会特别大,这点心里要有底。
一般那种待遇特别丰厚、油水充足的岗位,往往不会走公开招聘流程,而是通过内部推荐解决。对外公开招募的职位,待遇标准通常都比较标准化,差距不会特别大,这点心里要有底。
确实,这种“信息差”和“隐性规则”在很多传统国企或大型设计院里很常见。公开招聘的岗位通常就是用来走流程和完成招聘指标,真心想捞人的岗位早就内定或者通过导师、校友网络解决了。985硕士回大连其实竞争力不错,但别只盯着海边的设计院,像高新园区的IT、生物医药或者大连软件园的企业,虽然可能不如重工业那么稳定,但薪酬结构更透明,晋升看能力,或许更适合年轻人。别被“内部推荐”吓退,多联系师兄师姐,比海投管用。